怎么新增工资项

新增工资项用于建立工资计算中的应发项或扣款项，是工资模板和工资结算的基础。

重点

如果工资项没有先建好，后面工资模板就无法完整配置，所以工资项通常是工资管理的第一步。

这个功能可以解决什么问题

适合用于下面这些场景：

• 新增课时费项
• 新增绩效奖金项
• 新增迟到扣款项
• 重新建立工资结构

前置条件

开始前建议先确认：

• 已经明确当前工资结构
• 已经知道这是应发项还是扣款项
• 已经确定计算方式

从哪里进入

常见进入方式：

1. 打开教务端。
2. 进入 教师管理。
3. 切换到 工资管理。
4. 切换到 工资项。
5. 点击 新增工资项。

页面点击顺序

1. 先进入 教师管理
2. 点击 工资管理
3. 点击 工资项
4. 点击 新增工资项
5. 填写名称、类型、计算方式和默认金额
6. 最后点击保存

页面点击逻辑

这项功能的页面逻辑是：

1. 先建立工资组成项。
2. 再把工资项配置进工资模板。
3. 最后工资结算时才会按模板计算。

完整操作流程

第一步：进入工资项

先进入 教师管理 页面，再点击 工资管理，然后切到 工资项。

第二步：点击新增工资项

在工资项区域点击 新增工资项。

第三步：填写工资项信息

按顺序填写：

• 工资项名称
• 工资项类型（应发项 / 扣款项）
• 计算方式
• 默认金额
• 单位
• 说明

第四步：保存工资项

确认无误后，点击保存。

操作流程图

完成后建议继续做什么

创建成功后，建议继续：

1. 回到工资项列表确认已创建成功。
2. 再继续进入工资模板，把这个工资项配置进去。